Política de Sustentabilidad

En RELAMEX contribuimos al desarrollo sustentable apegados al cumplimiento normativo, mediante la aplicación de principios basados en tres grandes pilares:

Ambiente

Establece las actividades que nos permiten fomentar la cultura de un correcto manejo de residuos buscando generar un impacto minimo en nuestras operaciones, así como un consumo responsable de los recursos, mejorando nuestro desempeño ambiental y producir un impato positivo a la sociedad.

Seguridad

Se enfoca en el cuidado y salvaguarda del personal realizando capacitaciones continuas con una política de cero accidentes, operando siempre con el equipo necesario para mantener las condiciones optimas de trabajo. Nos enfocamos en la seguridad de todas nuestras operaciones de forma individual y en conjunto con nuestros proveedores.

Comunidad

Fomenta accciones que favorecen un buen clima laboral, cuidando derechos humanos, desarrollo profesional, seguridad y salud. Promoviendo estilos de vida saludables y optimizando tiempos con el trabajo remoto. Rechazo a prácticas de soborno y corrupción. Promoción a la equidad de género, inclusión social y laboral, así como la no discriminación.

Objetivos y Metas

Los objetivos y metas que se tienen propuestos para 2020 están encaminados a hacer de RELAMEX una empresa comprometida con el medio ambiente, la seguridad y la comunidad en la que se desenvuelve.

Objetivos Ambientales

Evitar la incorrecta disposición final de residuos peligrosos.

Reducción de residuos generados en nuestras operaciones.

Metas Ambientales

Realizar la correcta disposición de residuos de lámparas fluorescentes de al menos 2,500 piezas.
Realizar la correcta disposición de residuos peligrosos industriales de al menos 3 toneladas.
Realizar al menos seis capacitaciones en materia de residuos peligrosos.

Realizar al menos un 90% de compras verdes que ayuden a disminuir la generación de residuos.
Reutilizar o reciclar el 80% de los residuos generados en las operaciones de la empresa.
Fomentar la participación de nuestros empleados en al menos 1 campaña de reforestación.

Objetivos Seguridad

Mantener una operación segura.
Seguimiento a la salud ocupacional de nuestros empleados.

Mantener a nuestro personal capacitado de acuerdo con las actividades que realiza.

Metas Seguridad

Mantener la tasa de cero accidentes.
Realizar al menos un análisis médico al personal de acuerdo con las actividades que realiza.

Promover la toma de al menos un curso de capacitación a cada uno de los empleados de acuerdo con las actividades realizadas

Objetivos Comunidad

Promover estilos de vida saludables en nuestros empleados.

Ampliar el conocimiento de nuestro entorno natural.

Metas Comunidad

Fomentar la realización de una actividad deportiva al menos una vez a la semana.

Realizar una visita a un Área Natural Protegida en las cercanías de la Ciudad de México.

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